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追逐梦想的博客

我们要永远依偎在一起,无论快乐忧伤,无论天涯海角,然后看似水年华慢慢老去!

 
 
 

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企业治安管理培训感想  

2011-09-19 22:33:44|  分类: 默认分类 |  标签: |举报 |字号 订阅

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企业的治安环境好坏直接关系到企业的整体情况。一个良好的治安环境能够使员工安心工作,提高员工生产积极性,为企业提高了生产效率,促进企业健康发展以及良好的社会名誉。奇瑞正处在转型期,企业在新一轮经济发展和企业改制中,迫切需要良好稳定的内外环境。

破坏治安的行为很多,常见的主要有打架、盗窃、抢劫、损坏公共财产等等。很多时候同事之间可能因为小事误会发生纠纷就大打出手,给自己和他人造成伤害,轻则拘留赔偿重则刑事责任;有些人贪欲小便宜,进行偷盗不知自己的行为已经触犯国家法律;

如何保证良好的治安环境那,以下是我的一些意见和想法:

1、加大宣传力度以及治安教育培训。坚持 "打防并举,标本兼治,重在治本"的原则,依靠群众,预防为主,管理从严,及时打击,保障安全。

2、制定公司内部安全制度,统筹考虑。

3、每个员工要加强安全防范意识,保护好自己的人身、财物安全。

4、每个员工都要严格要求自己,学习企业相关制度以及法律知识,不做违法乱纪的事情。很多人存在侥幸心理。刚开始,他们只是小偷小摸,后来胆子越来越大,逐步由“捡”演变为偷、盗、抢。 等违法犯罪行为

5、建设一支高水平的安保队伍,部分企业只注重经济效益,忽视治安保卫工作,有的甚至取消治安保卫队伍,有的名存实亡,人员素质低,处于应付状态这样存在着很大的隐患,一支高素质的安保队伍对企业发展起到的作用是不容否定的。

6、 要加强治安工作的领导。各级都必须把治安工作列入重要议事日程,领导分工有人管,把治安防范工作同生产经营结合起来抓,做到同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。

7、发现隐患漏洞及时处理报告,将一切不安定因数遏制在萌芽阶段。

8、加强警务站与企业的联合管理,企业安保处通过加强与警务站的沟通,对这支队伍实行培训,提高安全保卫范防的业务能力,使得一些深藏着的安全隐患被提前发现并及时消除了。

       企业的发展需要良好的环境氛围,治安管理得好会无论对企业对员工都是必不可少的,企业要加大对治安管理的投入,树立良好的企业形象!

                                                                                                                                                        员工:于绿淼

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